| 상품기획1팀을 소개해요

LSSC는 D2C 미디어커머스로, 뷰티・라이프스타일・헬스케어・디바이스(비렌느, 라셀턴, 락토디토, 럼버트 등)등의 브랜드를 성공시킨 대표 브랜드 하우스입니다. 우리는 단순히 유행하는 상품을 기획하고 판매하는 것에 그치지 않습니다.
일상의 평범함 속에서 반짝이는 가치를 발견하고, 이를 우리만의 독창적인 브랜드로 완성하는 일을 업의 본질로 삼고 있습니다.

이 여정에서 상품기획1팀은 고객의 니즈와 시장 트렌드를 날카롭게 포착하여, 아이디어를 실체 있는 매력적인 제품으로 구현해내는 핵심 조직입니다. 단순히 제품을 출시하는 것에 그치지 않고, 제품의 콘셉트 발굴부터 개발·생산 및 출시 후 성과 분석까지 제품의 생애주기 전반을 주도하며 브랜드의 지속 가능한 성장을 이끌어갑니다. 현재 상품기획1팀은 사업 확장과 신규 브랜드 론칭에 발맞춰 조직을 확대하고 있습니다. 새로운 제품을 기획하고 브랜드의 성장을 함께 이끌어갈 동료를 기다립니다.

Team Lead - 리더가 전하는 이야기

"좋은 상품은 단순한 아이디어가 아니라, 고객의 페인 포인트를 집요하게 고민하고 해결해내는 과정에서 나온다고 믿습니다.
기획서 안에만 머무는 완벽함보다는 시장에 빠르게 선보이고 반응을 검증해 내는 실행력이 무엇보다 가치 있다고 생각합니다.
새로운 시도에는 언제나 예측하기 어려운 변수가 따르지만, 우리는 시장의 반응에서 배우고 다음 답을 찾아가는 과정을 즐깁니다.
끊임없이 질문을 던지고, 치열하게 고민하며 시장을 매료시킬 제품을 세상에 선보이고, 브랜드의 가치를 함께 만들어갈 동료를 기다리고 있습니다."

Culture - 혼자가 아닌, 함께 고민하는 문화

• 시장 중심의 유연하고 치열한 협업 문화: 개인이 아닌 브랜드와 전사의 목표 달성을 위해 제품 기획 아이데이션부터 샘플링, 소싱, 디자인 및 마케팅 연계까지 전 과정을 면밀하게 소통하며 최고의 아웃풋을 만들어냅니다.
• 기획의 자율성과 빠른 실행력: 작고 사소한 아이디어라도 명확한 이유와 타깃 가치가 있다면 적극적으로 검토하고 시제품 개발 및 테스트로 연결합니다.
• 데이터와 현장 기반의 의사결정: 감에만 의존하지 않고 실제 유저 VOC, 판매 데이터, 제조 및 원가 분석 데이터를 바탕으로 정교하게 브랜드 방향성을 맞춰나갑니다.

Growth - LSSC 상품기획1팀에서 얻게 될 경험

• 올라운더(All-rounder) 기획자로의 성장: 시장 조사, 콘셉 발굴, OEM/ODM 파트너사 핸들링, 품질 기준 검토 등 상품 개발 전체 프로세스를 A to Z로 주도합니다.
• 멀티 브랜드 경험을 통한 히트 상품 창출: D2C 미디어커머스 환경에서 다양한 카테고리(뷰티, 헬스케어, 디바이스 등)의 제품 라인업을 다루며 시장의 히트 상품을 직접 탄생시키는 경험을 하게 됩니다.
• 지속 가능한 브랜드 라이프사이클 관리: 단발성 출시에 그치지 않고, 출시 후 성과 지표와 라인업 확장을 체계적으로 관리하며 브랜드의 장기적인 가치를 만들어가는 브랜드 빌딩 역량을 키웁니다.

| 합류하시면 이런 일을 해요

· 시장 트렌드, 소비자 니즈 및 타깃 고객 분석을 통한 신규 상품 발굴 및 상품화 전략 수립

· 경쟁 상품 분석을 통한 상품 차별화 요소 및 핵심 소구점(USP) 도출

· 신제품 기획부터 제조사 선정, 샘플 검토, 양산, 론칭 및 리뉴얼까지 End-to-End 프로세스 리딩

· 제품 라인업 관리 및 신규 카테고리 확장 기회 발굴

· 상품 컨셉, 핵심 기능, 차별화 요소 및 Selling Point를 포함한 제품 기획서 작성

· 국내외 OEM/ODM 제조업체 및 외주 파트너사 발굴·관리

· 제품 스펙 및 품질 기준 수립, 샘플 검토 및 개선 사항 도출

· 양산 일정 및 납기 관리, 신제품 론칭 일정 준수를 위한 생산 프로세스 조율

· 생산 과정에서 발생하는 품질 및 일정 이슈에 대한 원인 분석 및 대응

· 제품별 관련 법규 검토 및 인허가·인증 업무 진행

  (품목제조보고, 기능성화장품 보고, KC 인증 등 제품별 필수 인허가 및 인증 대응)

· 마케팅·디자인 등 유관 부서와 협업하여 상품의 핵심 Selling Point 및 소구점 구체화

· 상품 론칭 일정 및 유관 부서 간 커뮤니케이션, 프로젝트 진행 상황 관리

· 고객 피드백(VOC), 데이터분석등을 통한 상품 개선 방향 도출

· 상품 품질 및 고객 만족도 개선을 위한 리뉴얼·보완 기획

· 시장 반응과 판매 성과를 바탕으로 한 제품 라인업 개선 및 확장

| 이런 역량이 필요해요 (필수조건)

· 미디어커머스/D2C 환경에서 상품기획·개발 관련 경력 3년 이상이신 분

· 공산품, 생활화학제품, 뷰티, 헬스케어 등 소비재 상품 기획 및 개발 경험이 있으신 분

· PB/OEM/ODM 상품의 기획부터 론칭까지 직접 주도해 보신 분

· 차별화된 USP 발굴과 구체적인 제품 기획에 강점이 있으신 분

· VOC 및 판매 데이터를 바탕으로 상품을 개선하고 성장을 이끌어본 경험이 있으신 분

· 내·외부 파트너와 원활하게 소통하며 주도적으로 문제를 해결하는 분

| 이런 경험이 있다면 더 좋아요 (우대사항)

· 공산품, 뷰티, 헬스케어 등 2개 이상의 소비재 카테고리에서 상품 개발 경험을 보유하신 분

· 중국 OEM/ODM 상품 개발, 해외 소싱 및 생산 관리 경험이 있으신 분

· 미디어커머스/D2C 환경에서 빠른 의사결정과 실행을 통해 신제품을 론칭해 보신 분

· 담당 상품군에 적용되는 관련 법규 및 안전 인증 대응 경험이 있으신 분

| 지원하시기 전 확인해 주세요

· 필수 : 이력서 및 자기소개서, 포트폴리오(프로젝트 기여도 반드시 기재)

**직전 연봉 기재 必

**지원서는 수행 프로젝트 중심으로 기술해 주시고 본인 기여도와 프로젝트 성과를 명시하여 주시기 바랍니다.

**사세확장에 의한 인원 충원입니다.

**포트폴리오는 50MB 이하로 첨부해 주시기 바랍니다. (용량 초과 시 압축 또는 링크로 제출)

| 합류 여정은 이렇게 진행돼요

· 서류 전형 > 인터뷰(실무) > 처우 협의 > 입사

**직무/상황에 따라 전형 절차가 추가 또는 생략될 수 있습니다.

| LSSC 온보딩 프로그램을 소개해요

• LSSC의 크루가 되신 것을 진심으로 환영하며, 피플팀의 HR 및 Culture 안내로 첫걸음을 시작합니다.
• 회사 소개, 기본 업무 툴 세팅과 함께 입사 첫날부터 3개월간 온보딩을 함께할 1:1 전담 '크루(버디)'를 만납니다.

• 크루 및 팀원들과의 웰컴 식사와 편안한 1:1 소통을 통해 낯선 환경에 빠르게 적응합니다.
• 브랜드/프로덕트 안내와 소속 팀 OJT를 거치며 실무 환경과 조직의 업무 리듬을 익힙니다.

• 전담 크루의 조력 속에서 사내 업무 방식을 익히고, 실무에 집중할 수 있는 기반을 다집니다.
• 정기적인 1:1 체크인을 통해 적응 상황을 점검하며 팀의 일원으로 안정적으로 자리 잡습니다.

• 실무 과제들을 직접 해결하고 작은 성과들을 차근차근 달성하며 성공 경험을 쌓습니다.
• 앞으로 조직 내에서 더 큰 성과를 주도적으로 만들어가기 위한 실무 역량과 협업 기반을 완성합니다.

LSSC의 특별한 온보딩 프로그램 : 크루 제도
"혼자 헤매지 않도록, 첫 승선부터 첫 성과를 달성하는 순간까지 함께합니다." 
LSSC는 신규 입사자(Cadet)가 3개월의 시용기간 동안 새로운 환경에 빠르게 적응하고 역량을 발휘할 수 있도록 1:1 전담 동료(Crew) 를 매칭합니다. 단순한 업무 안내를 넘어, 사소한 질문도 편하게 나눌 수 있는 심리적 안전망이 되어 원활한 적응과 성장을 온전히 지원합니다.

| LSSC 크루를 위한 혜택이에요

1. 식사 & 라이프 지원
잘 먹어야 일도 즐거우니까요. 식사와 간식은 기본, 기분 좋은 선물까지 아낌없이 챙겨드려요.
· 조식 및 점심식사 지원
· 점심시간 80분 제공
· 커피 & 간식 무제한 지원
· 야근 식대 지원

· 명절선물 제공

· 입사 축하 웰컴키트 제공

2. 근무 환경 & 휴가 제도
몰입할 땐 최고 장비로 확실하게, 쉴 때는 눈치 보지 않고 온전하게 쉴 수 있는 환경이에요.
· 매주 금요일 1시간 조기퇴근
· 매일 15분 쉬는시간
· 자유로운 연차/반차/반반차 사용
· 여름휴가 제공
· 생일 유급휴가 제공
· 장기근속자 포상 제도 운영
· 경조 휴가 및 경조금 지원
· 출산축하금 지급
· 최상급 27인치 듀얼 모니터 제공

· 법인카드 제공(팀장급)

3. 건강 & 자기계발
업무 성과도 중요하지만 크루의 건강과 성장이 언제나 최우선이에요.
· 헬스 & 골프 지원
· 직무 관련 교육비 지원

· 사내 도서관 운영 및 도서 구매 지원

| 투명한 채용을 위해 안내해 드려요

· 본 채용은 수시 진행으로 우수 인재 채용 시, 절차 진행 중 마감될 수 있습니다.

· 인터뷰 합격 안내 후, 처우협의를 거쳐 최종적으로 합류 의사를 전달하는 오퍼레터를 발송하고 있습니다.

· 우리는 정식 채용 전 상호 업무 적합성을 확인하는 3개월의 시용기간을 운영합니다.
· 해당 기간 중에도 급여는 100% 지급되며, 평가 결과에 따라 정규직으로 최종 전환됩니다.

· 입사 후 개별 동의에 따라 주식회사 엘에스에스씨 또는 당사 관계 법인 소속으로 근로계약을 체결하게 됩니다.

· 계약 체결 시 세부 법인 명의가 명시되며, 제반 근로 조건은 동일합니다.

· 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 전형 진행과 합격이 취소될 수 있습니다.